| Rodzaj umowy | Zakres wynagrodzenia (brutto) | Mediana |
| UoP (standardowy) | 12 000 – 19 000 zł | 15 500 zł |
| UoP (senior) | 14 000 – 20 000 zł | – |
| B2B (standardowy) | 17 000 – 22 000 zł | 19 500 zł |
| B2B (senior) | 20 000 – 25 500 zł | – |
Spis treści
Ile zarabia Scrum Master – dane ogólnopolskie
W branży IT istnieje wiele stanowisk, ale jedno z nich wyróżnia się szczególnie – Scrum Master. To osoba odpowiedzialna za koordynację zespołu oraz usuwanie przeszkód, które mogą pojawić się podczas realizacji projektu. Przykładowo, Scrum Master wspiera Product Ownera w budowaniu backlogu i pomaga deweloperom w kwestiach technicznych.
Ale ile zarabia Scrum Master? Według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, 25% Scrum Masterów zarabia poniżej 9 630 zł brutto (6895 zł netto). Natomiast najlepiej wynagradzani otrzymują pensje przekraczające 15 980 zł brutto (11 223 zł netto). Mediana wynosi 12 600 zł brutto (8919 zł netto).
Z innych źródeł dowiadujemy się, że mediana wynagrodzenia Scrum Mastera na umowie o pracę wynosi 15 500 zł brutto. Dla tych pracujących na umowie B2B, mediana to już 19 500 zł. To pokazuje, jak różnorodne mogą być zarobki w tej profesji.
Scrum Master – kim jest i jakie ma obowiązki?
Scrum to metodyka pracy, której korzenie sięgają sportu, a dokładniej gry w rugby. W kontekście biznesowym Scrum Master jest tym, który sprawia, że zespół działa sprawnie i skutecznie. Jego obowiązki obejmują codzienną organizację spotkań, wspieranie zespołu w realizacji sprintów oraz dbanie o to, by wszystkie zadania były realizowane zgodnie z planem. Współpraca, zaangażowanie i dedykacja – te cechy najlepiej opisują pracę Scrum Mastera.
W skrócie
Ile zarabia Scrum Master w przeciętnej firmie? To nie tylko kluczowa rola w projekcie IT, ale także stanowisko, które jest odpowiednio wynagradzane. W zależności od doświadczenia, rodzaju umowy i firmy, zarobki mogą się różnić, ale najczęściej przekraczają 12 tys. zł brutto.. Jedno jest pewne – ekspert w dziedzinie Scruma jest ceniony na rynku pracy.